为更好地促进bat365在线官网登录教学工作有序开展，理清教学管理思路，及时总结教学工作中存在的不足和短板，推进教学工作高质量发展，2022年1月2日，bat365在线官网登录召开2021年第二次教学工作推进会，bat365在线官网登录经理白红梅、副经理姜永志，以及全体专任教师参加会议，会议由姜永志副经理主持。

教学工作是学院的中心工作，学院公共教育心理学、学前教育、小学教育和心理学的金荣、刘畅、阿拉腾巴特尔和张璐四位教研室主任，分别从教学工作成绩及亮点、主要存在的问题和下一步教学工作思路三个方面进行了工作述职，对一年以来的教学工作进行了认真地梳理、回顾和反思，提出了2022年各教研室重点推进的教学工作。

心理与教育实验室管理中心主任李敏，从2021年实验室建设与管理基本情况、主要存在的问题和下一步实验室建设与管理工作思路三个方面进行了工作述职，对一年以来心理与教育实验室管理中心的运行、管理以及存在的问题进行了梳理和汇报。

bat365在线官网登录教学督导组组长何菲，对2021年学院教学督导组在教学督导中发现的教学规范问题、外聘教师教学问题、课程思政问题等进行了反馈，并结合学院具体工作给出了学院教学工作的改进建议。

姜永志从强化师范生训练、人才培养质量得到提升，加强教师能力提升、教学改革成效显著，加强教师教学研究引导、教师教学研究能力显著提升，拓展实践教学基地、实践教学条件得到改善，加强校际交流合作、稳步推进师范专业认证工作，推进一流专业建设、专业建设取得显著成效，加强校地合作、专业成果转化较好，发挥民族语言授课学校支教纽带作用、助力民族地区教育高质量发展八个方面，全面总结了一年来教学工作取得的成绩。同时，也指出教学工作中存在教学改革意识不强、教学创新思路难转变、教学成果申报被动、高层次职业追求不足、专业和课程建设投入不够、基层教学组织建设摸不着头脑、“躺平”心态不断蔓延等问题。最后，姜永志对学院2022年的教学工作计划和重点工作进行了说明，明确了学院2022年的教学工作核心和重点。

白红梅肯定了一年以来学院在教学工作中取得的成绩，向全体专任教师在克服师生比超标、教学工作量大的困难下，保证学院各项教学工作以较高质量完成表示感谢，也向积极参与教学改革、参加各类教学比赛、申报教学研究项目，并且取得好成绩的教师表示祝贺。白红梅经理强调，专任教师要坚持立德树人根本任务，以员工为中心，用心服务员工，做好教师应尽的职责，严格遵守教师行为准则，做“四有”好老师。最后，她对学院教学工作提出了新的期望，希望学院教学工作在2022年取得更好的成绩。

会议现场